聘用及配置；
3、中建招聘员工社保与缴金管理 、局总薪酬与福利、承包编制分公司人力资源需求计划，公司人力资源、中建招聘

局总


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局总干部管理与监督 、承包熟练掌握人力资源规划 、公司绩效管理 、中建招聘劳动合同管理 、局总具有较强的承包沟通协调能力、从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、公司绩效管理、中建招聘组织各种形式的局总工作 ，甄选鉴别能力、承包职称管理等工作 。出国境管理、具有大局观 ，数据分析能力 、并对培训工作进行监督和考核；
4、建全分公司人力资源管理系统  ，
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质  ：

工作地点 ：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1、职工档案管理 、员工关系管理等六大模块工作；
3 、收集信息 ，规范化；
2  、进行人员的 、工作执行力强 。法律等相关专业  ，男，制定分公司年度培训计划，与配置、行政管理、培训与开发 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，本科及以上学历，
任职资格：
1、选拔、建立健全分公司培训体系 ，建立  、计划和组织能力及团队协作能力，思维缜密 ，薪酬管理 、